OPINIE – Het is de derde dinsdag van september. We zijn dan volgens traditie gewend dat de Koning de troonrede voorleest. Met talloze communicatiedeskundigen wordt een soort gemiddelde gecomponeerd omtrent hetgeen we in het komende jaar kunnen verwachten. Wat zijn de vooruitzichten voor de printmediabranche?
Lees verder...
Zicht op einde in Finse papierketen-staking bij UPM
COLUMN – Wat op 5 januari begon als 2-weekse staking in de geïntegreerde procesketen van UPM Kymmene duurt nog altijd voort. Er zijn signalen dat men in gesprek is met zicht op een doorbraak, maar zowel Vakbonden als werkgever UPM hebben laten zien, zich niet gemakkelijk te laten overtuigen.
Premium...
Onderhandelingsresultaat Grafimedia cao bereikt
BRANCHE – Op 26 januari werden de werkgeversdelegatie van het KVGO en de vakbonden het eens over vernieuwing van de Grafimedia cao. In deze vijfde onderhandelingsdag stonden alleen de looptijd en het loon nog op de agenda. De andere afspraken waren eerder al gemaakt.
Lees verder...
Grafimedia cao-onderhandelingen snel afgerond
BRANCHE – Dat was in het verleden nog wel eens anders. De redactie kon er voorheen makkelijk een serie van maken met talloze hoogte- en dieptepunten voor zowel werkgevers als werknemers.
Premium...
Regeling Vervroegd Uittreden breekpunt cao
BRANCHE – Werkgevers reageerden gisteren niet direct op het voorstel van de vakbonden rondom de zogenaamde RVU (Regeling Vervroegd Uittreden). De vakbonden zeggen dat er geen cao akkoord zal komen als de werkgevers niet akkoord gaan met het RVU voorstel.
Lees verder...
Onderhandelingen cao openstellen voor niet-leden
OPINIE – Het KVGO meldt op haar website volledig achter de AVV (Algemeen Verbindend Verklaard) plannen van de vakbonden te staan. Ze gaan daarin zo ver dat ze ook samen met de werkgevers binnen de Mediafederatie (uitgevers) tot een gezamenlijk akkoord willen komen. Is het nuttig om ook niet-leden te betrekken bij de cao onderhandelingen? Al is dat in het corona tijdperk lastig.
Premium...
Werkgevers willen huidige cao met een jaar verlengen
BRANCHE – Terwijl de werknemers zich hard maken dat de werkingssfeer van de cao ook gaat gelden van niet-leden van werkgeversorganisatie KVGO, lijken de werkgevers zich vooral voor te bereiden op het behoud van de huidige cao, zonder dat de kosten gaan stijgen. De branche kan naast de verliezen door corona geen geld vrijmaken voor loonsverhogingen.
Premium...
Vakbonden positief over mogelijke overname NDC
BEDRIJVEN – Volgens Omroep Friesland reageren de vakbonden positief op de voorgenomen overname van NDC Mediagroep door het Belgische Mediahuis. Hans Robijn van vakbond FNV hoopt dat de overname stabiliteit en zekerheid brengt over de werkgelegenheid.
Premium...
Crown van Gelder: vakantiegeld twee opties
BEDRIJVEN – Directeur Miklas Dronkers van Crown van Gelder laat het personeel kiezen voor de uitbetaling van het vakantiegeld. Optie A omvat het volledig doorschuiven naar december, optie B betekent een deel nu en de rest in december. Vakbonden reageren huiverig.
Premium...
Mogelijke acties vakbonden bij Crown van Gelder
BEDRIJVEN – Bij papierproducent Crown van Gelder in Velsen wordt een looneis gesteld van vijf procent en een toename van de ploegentoeslag van drie procent. De directie zegt niet verder te willen gaan dan 2,25% structureel en eenmalig 0,7%.
Lees verder...
Circle Media Group: ‘Acties niet onderbouwd’
BEDRIJVEN – Grafische vakbonden uit heel Europa vrezen voor de toekomst van nog meer drukkerijen binnen de Circle Media Group. Volgens ingewijden wordt voorspeld dat de sluiting van Helio Charleroi niet de laatste zal zijn. Ze vrezen dat Corelio in Erpe-Mere de volgende drukkerij zal zijn. De bonden kwamen op 25 februari jl. bijeen in Brussel voor spoedoverleg.
Lees verder...
Werkgevers gaan niet in op ultimatum bonden
BRANCHE – De brief die namens FNV en CNV vorige week naar de werkgevers is gestuurd, heeft niet geresulteerd in een handreiking richting de bonden. De bonden lijken de weg naar stakingen in de branche verder te gaan bewandelen.
Premium...
Grafimedia cao soap van touwtrekken en goochelen
OPINIE – Heeft het nog nut te onderhandelen over lonen, terwijl de wijze waarop ‘zoiets’ dan tot stand komt volledig voorbij gaat aan de werknemers. Het loonstrookje is nauwelijks te doorgronden. Wat is het bestaansrecht van collectieve loonafspraken?
Premium...
Reacties